Herlaug Skjelnes
Mann, født 1943, 5472 SeimsfossRoller i næringslivet
- Viser 7 av totalt 9| Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Lønnsomhet | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Daglig leder | G & H Skjelnes Entreprenør AS | 10 | 9 495' NOK | (2018) | -26,8% | Ikke tilfredsst. | (2018) | ||
| Kontaktperson | Rosendal Eigedom AS | 0 | 0' NOK | (2018) | -2% | Ikke tilfredsst. | (2018) | ||
| Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Lønnsomhet | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styrets leder | G & H Skjelnes Entreprenør AS | 10 | 9 495' NOK | (2018) | -26,8% | Ikke tilfredsst. | (2018) | ||
| Styremedlem | Rosendal Utvikling AS | 1 | 318' NOK | (2018) | 37,6% | Meget god | (2018) | ||
| Styremedlem | Vollakvernfallet AS | 0 | 656' NOK | (2018) | 6,2% | Tilfredsst. | (2018) | ||
| Styremedlem | Skålafjæro AS | 0 | 1 766' NOK | (2018) | 7,2% | Tilfredsst. | (2018) | ||
| Styremedlem | Rosendal Eigedom AS | 0 | 0' NOK | (2018) | -2% | Ikke tilfredsst. | (2018) | ||
Daglig leder
Ansatte:
10
Sum driftsinntekter:
9 495' NOK
(2018)
Kontaktperson
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
0' NOK
(2018)
Styrets leder
Ansatte:
10
Sum driftsinntekter:
9 495' NOK
(2018)
Styremedlem
Ansatte:
1
Sum driftsinntekter:
318' NOK
(2018)
Styremedlem
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
656' NOK
(2018)
Styremedlem
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
0' NOK
(2018)
Største aksjepost
- Viser 1 av totalt 1| Navn | Aksjer | Prosent |
|---|---|---|
| G & H Skjelnes Entreprenør AS | 45 | 29.801% |
Kilde: Skatteetatens aksjonærregister 2017
Direkte relasjoner
- Viser 8 av 18 totaltHerlaug Skjelnes
-
Knut Johannes Helvik Forbundet via 6 firmaer
-
Atle Nygård Forbundet via 2 firmaer
-
Einar Holsvik Forbundet via 2 firmaer
-
Eli Hilde Kvalvågnes Forbundet via 1 firma
-
Jarle Håvik Forbundet via 1 firma
-
Gunnar Eirik Skjelnes Forbundet via 1 firma
-
Kristin Lamberg Forbundet via 1 firma
-
Øystein Vormestrand Forbundet via 1 firma
Totalkapitalrentabiliteten i et foretak er et mål på avkastningen på selve eiendelene.
Et viktig nøkkeltall ved lønnsomhetsberegning. Et rimelig nivå er 10 - 15%, men bør ligge over det selskapet betaler for sine lån.