Leiv Helge Kaldheim
Mann, født 1970, 5542 KarmsundRoller i næringslivet
- Viser 7 av totalt 7| Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Lønnsomhet | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Daglig leder | Østbø & Kaldheim Eiendomsmegling AS | 8 | 17 974' NOK | (2020) | 99,2% | Meget god | (2020) | ||
| Kontaktperson | Østbø og Kaldheim Holding AS | - | 0' NOK | (2020) | 176,8% | Meget god | (2020) | ||
| Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Lønnsomhet | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styrets leder | Østbø og Kaldheim Holding AS | - | 0' NOK | (2020) | 176,8% | Meget god | (2020) | ||
| Styrets leder | Fk Haugesund | 34 | 29 460' NOK | (2019) | 2,7% | Svak | (2019) | ||
| Styremedlem | Østbø & Kaldheim Eiendomsmegling AS | 8 | 17 974' NOK | (2020) | 99,2% | Meget god | (2020) | ||
| Styremedlem | Fkh Holding AS | 0 | 79 392' NOK | (2019) | 5,7% | Svak | (2019) | ||
| Styremedlem | Botn Vest Hyttelag | - | - | - | |||||
Daglig leder
Ansatte:
8
Sum driftsinntekter:
17 974' NOK
(2020)
Kontaktperson
Ansatte:
-
Sum driftsinntekter:
0' NOK
(2020)
Styrets leder
Ansatte:
-
Sum driftsinntekter:
0' NOK
(2020)
Styrets leder
Ansatte:
34
Sum driftsinntekter:
29 460' NOK
(2019)
Styremedlem
Ansatte:
8
Sum driftsinntekter:
17 974' NOK
(2020)
Styremedlem
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
79 392' NOK
(2019)
Største aksjepost
- Viser 1 av totalt 2| Navn | Aksjer | Prosent |
|---|---|---|
| Østbø og Kaldheim Holding AS | 15 | 50.0% |
Kilde: Skatteetatens aksjonærregister 2017
Direkte relasjoner
- Viser 8 av 16 totaltLeiv Helge Kaldheim
-
Nils Halvor Berge Forbundet via 2 firmaer
-
Jan Erik Østbø Forbundet via 2 firmaer
-
John Harald Log Forbundet via 2 firmaer
-
Lillian Medby Morisbak Forbundet via 1 firma
-
Christoffer Adrian Falkeid Forbundet via 1 firma
-
Jens Arne Thorsen Forbundet via 1 firma
-
Morten Kolstø Velde Forbundet via 1 firma
-
Karl Johan Jentoft Forbundet via 1 firma
Totalkapitalrentabiliteten i et foretak er et mål på avkastningen på selve eiendelene.
Et viktig nøkkeltall ved lønnsomhetsberegning. Et rimelig nivå er 10 - 15%, men bør ligge over det selskapet betaler for sine lån.