Roger Heimli
Mann, født 1968, 5141 FyllingsdalenRoller i næringslivet
- Viser 5 av totalt 8| Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Lønnsomhet | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styrets leder | Sliterordningen | 2 | 162 202' NOK | (2021) | 9,8% | Tilfredsst. | (2021) | ||
| Styrets leder | Ou-Samordningen | - | 321 541' NOK | (2021) | 0% | Ikke tilfredsst. | (2021) | ||
| Nestleder | Sluttvederlagsordningen | 0 | 169' NOK | (2021) | -8,7% | Ikke tilfredsst. | (2021) | ||
| Nestleder | Fellesordningen For Avtalefestet Pensjon | 40 | 7 530 820' NOK | (2021) | -5,1% | Ikke tilfredsst. | (2021) | ||
| Nestleder | Landsorganisasjonen i Norge | 299 | 611 616' NOK | (2021) | 4% | Svak | (2021) | ||
Styrets leder
Ansatte:
2
Sum driftsinntekter:
162 202' NOK
(2021)
Styrets leder
Ansatte:
-
Sum driftsinntekter:
321 541' NOK
(2021)
Nestleder
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
169' NOK
(2021)
Nestleder
Ansatte:
40
Sum driftsinntekter:
7 530 820' NOK
(2021)
Nestleder
Ansatte:
299
Sum driftsinntekter:
611 616' NOK
(2021)
Direkte relasjoner
- Viser 8 av 65 totaltRoger Heimli
-
Ingvild Marie Dingstad Forbundet via 4 firmaer
-
Ragnar Bøe Elgsaas Forbundet via 3 firmaer
-
Kjersti Barsok Forbundet via 2 firmaer
-
Kristin Nora Diserud Mildal Forbundet via 2 firmaer
-
Julie Lødrup Forbundet via 2 firmaer
-
Jørn-Henning Eggum Forbundet via 2 firmaer
-
Siv Schau Forbundet via 2 firmaer
-
Torgeir Bjarne Kroken Forbundet via 2 firmaer
Totalkapitalrentabiliteten i et foretak er et mål på avkastningen på selve eiendelene.
Et viktig nøkkeltall ved lønnsomhetsberegning. Et rimelig nivå er 10 - 15%, men bør ligge over det selskapet betaler for sine lån.