Ståle Limstrand
Roller
LEDELSE/ADMINISTRASJON
- Viser 4 av 4Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Totalrentabilitet i % |
---|---|---|---|---|
Rolle | ||||
Daglig leder | Byggcon Helgeland AS | 1 - 4 | 367 NOK (2022) | −370 % (2022) |
Daglig leder | Byggcon Troms AS | 1 - 4 | 0 NOK (2022) | −29,2 % (2022) |
Daglig leder | M2 Sting AS | 1 - 4 | 1 103 NOK (2022) | 26,4 % (2022) |
Daglig leder | Byggcon Nord AS | 10 | 12 946 NOK (2022) | 24,4 % (2022) |
Daglig leder Bedrift Ansatte 1 - 4 Sum driftsinntekter 367 NOK (2022) Totalrentabilitet i % −370 % (2022) | ||||
Daglig leder Bedrift Ansatte 1 - 4 Sum driftsinntekter 0 NOK (2022) Totalrentabilitet i % −29,2 % (2022) | ||||
Daglig leder Bedrift Ansatte 1 - 4 Sum driftsinntekter 1 103 NOK (2022) Totalrentabilitet i % 26,4 % (2022) | ||||
Daglig leder Bedrift Ansatte 10 Sum driftsinntekter 12 946 NOK (2022) Totalrentabilitet i % 24,4 % (2022) |
STYREVERV
- Viser 5 av 7Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Totalrentabilitet i % |
---|---|---|---|---|
Rolle | ||||
Styrets leder | M2 Sting AS | 1 - 4 | 1 103 NOK (2022) | 26,4 % (2022) |
Styremedlem | Byggcon Helgeland AS | 1 - 4 | 367 NOK (2022) | −370 % (2022) |
Styremedlem | Byggcon Troms AS | 1 - 4 | 0 NOK (2022) | −29,2 % (2022) |
Styremedlem | Byggcon Nord AS | 10 | 12 946 NOK (2022) | 24,4 % (2022) |
Styremedlem | Byggcon AS | - | 866 NOK (2023) | 15,9 % (2023) |
Styrets leder Bedrift Ansatte 1 - 4 Sum driftsinntekter 1 103 NOK (2022) Totalrentabilitet i % 26,4 % (2022) | ||||
Styremedlem Bedrift Ansatte 1 - 4 Sum driftsinntekter 367 NOK (2022) Totalrentabilitet i % −370 % (2022) | ||||
Styremedlem Bedrift Ansatte 1 - 4 Sum driftsinntekter 0 NOK (2022) Totalrentabilitet i % −29,2 % (2022) | ||||
Styremedlem Bedrift Ansatte 10 Sum driftsinntekter 12 946 NOK (2022) Totalrentabilitet i % 24,4 % (2022) | ||||
Styremedlem Bedrift Ansatte - Sum driftsinntekter 866 NOK (2023) Totalrentabilitet i % 15,9 % (2023) |
Største aksjepost
- Viser 1 av 2Navn | Ant aksjer | Andel |
---|---|---|
M2 Sting AS | 30 000 | 100 % |