Svein Levi Sekse
Mann, født 1968, 3970 LangesundRoller i næringslivet
- Totalt 12| Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Lønnsomhet | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Daglig leder | Koffegata 2 AS | 1 | 635' NOK | (2019) | 4,3% | Svak | (2019) | ||
| Daglig leder | Skotfoss Brug AS | 0 | 798' NOK | (2019) | -2,4% | Ikke tilfredsst. | (2019) | ||
| Daglig leder | Gamle Union Brug Antikk AS | 3 | 356' NOK | (2019) | -9,2% | Ikke tilfredsst. | (2019) | ||
| Kontaktperson | Sekse Eiendomsutvikling DA | 0 | 1 761' NOK | (2019) | 29,7% | Meget god | (2019) | ||
| Kontaktperson | Sekse Holding AS | - | 0' NOK | (2019) | -3,5% | Ikke tilfredsst. | (2019) | ||
| Kontaktperson | Nordre Røråsen 5a og 5b | - | - | - | |||||
| Rolle | Bedrift | Ansatte | Sum driftsinntekter | Lønnsomhet | |||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Styrets leder | Koffegata 2 AS | 1 | 635' NOK | (2019) | 4,3% | Svak | (2019) | ||
| Styrets leder | Skotfoss Brug AS | 0 | 798' NOK | (2019) | -2,4% | Ikke tilfredsst. | (2019) | ||
| Styrets leder | Sekse Holding AS | - | 0' NOK | (2019) | -3,5% | Ikke tilfredsst. | (2019) | ||
| Styrets leder | Gamle Union Brug Antikk AS | 3 | 356' NOK | (2019) | -9,2% | Ikke tilfredsst. | (2019) | ||
| Styrets leder | Nordre Røråsen 5a og 5b | - | - | - | |||||
| Deltaker med delt ansvar | Sekse Eiendomsutvikling DA | 0 | 1 761' NOK | (2019) | 29,7% | Meget god | (2019) | ||
Daglig leder
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
798' NOK
(2019)
Daglig leder
Ansatte:
3
Sum driftsinntekter:
356' NOK
(2019)
Kontaktperson
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
1 761' NOK
(2019)
Kontaktperson
Ansatte:
-
Sum driftsinntekter:
0' NOK
(2019)
Styrets leder
Ansatte:
1
Sum driftsinntekter:
635' NOK
(2019)
Styrets leder
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
798' NOK
(2019)
Styrets leder
Ansatte:
-
Sum driftsinntekter:
0' NOK
(2019)
Styrets leder
Ansatte:
3
Sum driftsinntekter:
356' NOK
(2019)
Deltaker med delt ansvar
Ansatte:
0
Sum driftsinntekter:
1 761' NOK
(2019)
Totalkapitalrentabiliteten i et foretak er et mål på avkastningen på selve eiendelene.
Et viktig nøkkeltall ved lønnsomhetsberegning. Et rimelig nivå er 10 - 15%, men bør ligge over det selskapet betaler for sine lån.